机械强农激活“茶引擎”！清镇中坝村茶产业产能提升50%

今年3月至5月，由中共云南省(yúnnánshěng)(yúnnánshěng)委人才工作领导小组办公室和(hé)云南省人力资源和社会保障厅主办，云南省人才服务中心承办的“云南人才周”“广聚贤才·共创滇峰”2025年云南省高层次人才引进(yǐnjìn)暨博士“组团式”招引春季引才活动圆满收官。 活动历时两个月(yuè)，覆盖北京、上海、广州、珠海、成都、重庆(chóngqìng)、哈尔滨、长春8个城市，走进清华大学、北京大学、上海交通大学、复旦大学、哈尔滨工业大学(hāěrbīngōngyèdàxué)、同济大学、中国人民大学、吉林大学、哈尔滨工程大学、北京师范大学（珠海校区(xiàoqū)）10所知名高校，通过14场专场(zhuānchǎng)招聘、5场宣讲会(xuānjiǎnghuì)，“线上+线下”简历投递渠道，累计接收简历7900余份，达成初步引才意向730余人，其中博士占比达(bǐdá)87%。 聚焦产业(chǎnyè)需求(xūqiú)(xūqiú)，优化引才规划。赴外引才前，省人才服务中心(fúwùzhōngxīn)聚焦我省3月发布的“12+1”重点(zhòngdiǎn)产业急需紧缺人才目录，紧扣重点产业企业关键人才需求，组建了由云南白药(yúnnánbáiyào)集团(jítuán)股份有限公司、北方夜视科技研究院集团有限公司等龙头企业，云南大学、昆明理工大学等高等院校及中国医学科学院医学生物学研究所、云南省农业科学院经济作物研究所重点科研院所构成的57家引才团队。各用人单位结合自身发展需求，分析产业升级技术(jìshù)瓶颈、项目攻关及学科建设(xuékējiànshè)人才缺口、未来发展方向等关键要素，精准(jīngzhǔn)提供了符合我省重点产业发展需求的岗位近500个，需求人数(rénshù)约3300人。结合各单位岗位需求信息，省人才服务中心对照急需紧缺人才地图、各高校学科优势，精心选择了10所知名高校作为引才重点院校，为精准引才奠定了坚实基础(jiānshíjīchǔ)。 汇聚八方英才，构建开放格局。来自(láizì)国内外的(de)学子们与用人单位深入交流、主动咨询政策细节，展现出对云南(yúnnán)(yúnnán)发展机遇的关注。清华大学分析化学(fēnxīhuàxué)研究专业的苏同学在(zài)与云南省贵金属新材料控股集团有限公司交流后，对贵研铂业的博士后平台产生了浓厚的兴趣，他说：“云南是有色金属王国，铑、钯(bǎ)等战略资源储量居全国前列，在这里做博士后研究，既有(jìyǒu)资源保障又能接轨产业前沿，这样的科研(kēyán)沃土让(ràng)青年学者(xuézhě)大有可为。”吉林大学地质工程专业博士生张同学在与昆明理工大学洽谈的过程中表示云南“兴滇英才支持计划”对高层次人才提供的项目扶持与薪酬激励，昆明宜居的气候条件，再加上行业需求，让他看到了职业发展与生活品质的双重机遇。此外，云南作为面向南亚东南亚(dōngnányà)的开放前沿，依托中越、中老、中缅等跨境通道优势，在建设“辐射中心”进程中为国际化人才提供了广阔的发展空间。在成都博士专场引才(yǐncái)活动中，来自英国、巴基斯坦等国家的外籍博士生坦言，云南包容的发展环境、沿边开放的政策红利和优质的生态环境让他们非常(fēicháng)向往，促使他们主动投递简历，寻求赴(fù)滇发展机遇。 北京大学(běijīngdàxué)引才活动现场 清华大学引才活动现场(xiànchǎng) 哈尔滨工业大学引才活动(huódòng)现场 吉林大学(jílíndàxué)引才活动现场 创新引才模式，实现质效提升。本次引才活动形成了(le)“1+N”的引才模式，以专场(zhuānchǎng)招聘会为“主阵地”，各用人单位深入对口院系进行(jìnxíng)“N场”精准对接，分层分类开展招引工作。在引才活动中，省(shěng)人才服务(fúwù)中心负责人以宣讲会的形式为云南籍或喜爱(xǐài)云南的优秀学子(xuézǐ)讲解云南的发展状况、人才政策、人才服务保障等学生们关心关注的信息，并与学生们进行一对一深入交流(jiāoliú)，了解就业意向，根据(gēnjù)研究方向、学术专长为他们定向推荐(tuījiàn)匹配度较高的用人单位。各企业在专场招聘会上通过展示技术成果、市场前景、全链条人才培养(réncáipéiyǎng)体系等，激发(jīfā)学子们投身云南重点产业建设的热情(rèqíng)，其中云南诺寻科科技有限公司面向北京大学对口院系推介了云南省数字经济产业扶持政策及企业定制化人才培养计划。各高校由学科带头人(dàitóurén)组成引才团，在专场招聘会上详细介绍了学校科研平台、重点学科以及(yǐjí)高层次人才培养体系与发展规划，同时组成各个引才分队，深入引才活动学校及周边院校的对口院系，与博士生导师、优秀硕博开展“点对点”洽谈交流。云南大学(yúnnándàxué)物理与天文学院相关负责人在走访华东师范大学物理与电子(diànzi)科学学院时，与学院党委副书记和高层次人才进行了深入探讨，将进一步推动人才交流与学科发展。 深化校地(dì)合作，形成长效机制(zhǎngxiàojīzhì)。本次引才活动不仅关注高层次人才(réncái)的(de)招引，更着眼于与多所高校达成(dáchéng)长期的合作机制。活动期间，省人才服务中心相关(xiāngguān)负责人(fùzérén)分别与北京大学、清华大学、中国人民大学就业指导中心负责人进行了深入对接，与各高校就精准对接云南引才需求，常态化宣传云南高层次人才需求信息达成共识。在北京师范大学（珠海校区），省人才服务中心负责人与学校党委副书记等校方(xiàofāng)代表围绕(wéirào)助力云南基础教育质量提升、促进高等教育学科建设，柔性引进北师大顶尖专家赴云南开展“高层次人才云南行”活动等具体合作方向进行沟通交流，为双方开启(kāiqǐ)校地协同打好基础。对校地长效合作机制的探索也是我省(wǒshěng)服务高层次人才引进工作从“一次性招引”向“持续性”赋能的引才模式升级，为下一步(bù)双方深化合作、互利共赢，促进我省开展好相关人才服务工作起好(qǐhǎo)了步、开好了头，助力我省构建“以才引才、以智聚智”的人才生态。 近年来(lái)，我省持续实施(shíshī)“走出去”组团式引才和“请进来”滇籍人才暖心回流工程，号召优秀学子们(men)到云南(yúnnán)来就业创业、实现理想，为(wèi)有意向前往云南发展的人才伸出“橄榄枝”，全方位展现云南的引才诚意。部分学子从初步了解到深度对接，最终达成就业意向，切实为我省重点(zhòngdiǎn)企事业单位引进高层次人才搭平台、畅渠道。接下来，我省将以更(gèng)优质的服务、更开放的环境，吸引八方英才，共绘云南高质量发展新图景。 云南省2025年(nián)博士“组团式”招引暨“云南人才周”“广聚贤才·共创滇峰”高层次人才引进(yǐnjìn)活动